Opublikowany dzisiaj raport Pełnomocnika ds. Równego Traktowania w Służbach Mundurowych podległych Ministrowi Spraw Wewnętrznych lub przez niego nadzorowanych, nie potwierdził istotnego naruszania zasad równego traktowania ze względu na płeć w służbach.
Z raportu wynika jednak, że są obszary, w których może dochodzić do potencjalnych nieprawidłowości. Są to: uznaniowość w kształtowaniu uposażeń oraz przyznawaniu nagród i awansów. W dokumencie zauważono też niekorzystne dla kobiet zróżnicowanie w przypadku obsadzania najwyższych stanowisk kierowniczych. Raport stanowi też, że pośród funkcjonariuszy nie ma powszechnego zrozumienia tego, na czym powinno polegać równe traktowanie w służbach. Widoczny jest też brak edukacji w tym zakresie.
W związku z tym Bartłomiej Sienkiewicz, szef resortu spraw wewnętrznych, wystąpił dzisiaj do wszystkich komendantów służb podległych o opracowanie przejrzystych systemów motywacyjnych. Ponadto komendanci Straży Granicznej, Państwowej Straży Pożarnej i Policji mają wprowadzić procedury antydyskrymiancyjne i antymobbingowe w swoich formacjach.
kl, msw.gov.pl
W związku z tym Bartłomiej Sienkiewicz, szef resortu spraw wewnętrznych, wystąpił dzisiaj do wszystkich komendantów służb podległych o opracowanie przejrzystych systemów motywacyjnych. Ponadto komendanci Straży Granicznej, Państwowej Straży Pożarnej i Policji mają wprowadzić procedury antydyskrymiancyjne i antymobbingowe w swoich formacjach.
kl, msw.gov.pl