Kariera przez Internet

Dzisiaj nie można zrobić kariery bez Internetu. Umiejętność poruszania się w światowej pajęczynie jest tak samo ważna jak znajomość języków obcych. W wielu ofertach pracy swobodne posługiwanie się komputerem i korzystanie z Internetu jest wstępnym warunkiem rozpatrzenia kandydatury.
Tygodnik ?Wprost? wraz z firmą Jobs&Adverts przygotował nowy serwis poświęcony rynkowi pracy pod adresem kariera.wprost.pl. Celem przedsięwzięcia jest dostarczenie użytkownikom Internetu aktualnych informacji na temat możliwości zatrudnienia w Polsce i Europie oraz porad ułatwiających poszukiwanie zajęcia. - Umieszczenie ofert pracy w Internecie jest dzisiaj oczywistością - twierdzą autorzy serwisu. Aktywny i młody człowiek, a taki przede wszystkim poszukuje pracy, traktuje sieć jako najbliższe medium. ¸atwo jest w niej przeszukiwać bazy danych, znajdować ciekawe oferty, szeregować je pod względem atrakcyjności. W wypadku gazety ta sama czynność, polegająca na przerzuceniu kilkudziesięciu stron drobnych ogłoszeń, zajęłaby kilka razy więcej czasu. W serwisie (uruchomionym 16 listopada) można znale źć duży wybór polskich i europejskich ofert pracy. Jobs&Adverts udostępnia całą swoją bazę, zawierającą prawie 35 tys. propozycji pracy. W większości są to oferty zagraniczne. Dział polski będzie sukcesywnie rozbudowywany.
Studentów i osoby po raz pierwszy szukające zajęcia i pragnące się jak najlepiej zaprezentować przyszłym pracodawcom powinien zainteresować ?Poradnik poszukiwacza pracy?. Pod hasłem ?Jak szukać pracy? umieszczone zostały informacje przybliżające procedury rekrutacyjne i pomagające w przygotowaniu dokumentów aplikacyjnych. Są tam też wskazówki, jak się zachowywać w trakcie rozmów kwalifikacyjnych i negocjacji w sprawie wynagrodzenia. Zebrali je najlepsi specjaliści w tej dziedzinie - firmy doradztwa personalnego. Poradnik obejmuje także wybrane zagadnienia prawa pracy, zasady pisania życiorysów i listów motywacyjnych, wzory umów o pracę. Poprzez serwis będzie można zasięgnąć opinii w interesujących czytelnika kwestiach. Najciekawsze pytania i odpowiedzi będą zamieszczane na stronach internetowych. Ważnym elementem serwisu kariera.wprost.pl jest dział poświęcony polskim i zagranicznym stypendiom (zasadom występowania o nie i kryteriom ich przyznawania). Serwis będzie systematycznie rozwijany i uzupełniany. Planowane jest między innymi poszerzenie go o międzynarodową bazę danych, która zawierałaby informacje o praktykach studenckich i wynagrodzeniach oraz prezentowała firmy doradztwa personalnego. Pojawi się także możliwość dodania swojej aplikacji do bazy danych osób poszukujących pracy.
?Wprost o pracy? będzie obszernym działem zawierającym wszystkie aktualne i archiwalne artykuły na temat rynku pracy, jakie ukazały się w tygodniku, a także ranking szkół wyższych i listę stu najbogatszych Polaków z ostatnich lat. Obie pozycje będą interaktywne. Możliwe będzie śledzenie miejsca poszczególnych osób lub szkół na liście w kolejnych latach. Baza firmy Jobs&Adverts jest największym internetowym źródłem ofert pracy w Europie. W Polsce działa od czerwca tego roku. Jej głównym zadaniem jest ułatwianie kontaktu firmom poszukującym pracowników z najlepszymi, najbardziej odpowiednimi kandydatami. Osobom poszukującym zajęcia daje dostęp do ofert zatrudnienia z całej Europy, Stanów Zjednoczonych i Azji. - Dla mobilnego i aktywnego człowieka, którego większość dorosłego życia przypadnie na XXI w., myślenie w kategoriach kariery jest naturalne. Poszukiwanie pracy, śledzenie ogłoszeń i ofert nie jest sprawą wstydliwą. Współczesny człowiek musi się zastanawiać, czy jego zajęcie zaspokaja jego ambicje życiowe i potrzeby materialne. Zadowolenie z pracy jest dziś jednym z podstawowych kryteriów szczęścia. Serwis ten został stworzony dla ludzi myślących właśnie w takich kategoriach - mówią jego autorzy.